¿Puedo hacer el test sin hacer antes el curso?

Sí. El test está abierto: puedes hacerlo directamente, sin registro. Si fallas alguna pregunta, al corregir ves la respuesta buena, puedes repasar el módulo que toque y repetirlo.

¿Qué pasa si suspendo el test? ¿Puedo repetirlo?

Puedes repetirlo las veces que quieras, sin esperar y sin registro. Al corregir ves cuál era la respuesta buena y la norma de la que sale; repasa los módulos de las que fallaste y vuelve a intentarlo. Apruebas con 24 de 30.

¿Cuándo tengo el certificado después de aprobar?

En el momento: al aprobar escribes tu nombre (el DNI o NIE es opcional) y el PDF se genera en tu propio móvil u ordenador. No hay envío por correo ni días de espera; lo puedes guardar, imprimir o adjuntar a una candidatura.

¿El certificado del test es oficial u homologado?

No. Para trabajar de cajero/a o reponedor/a no se exige ningún título: la empresa te forma en su caja y en sus normas. El nuestro es un certificado de formación de LaborIA, no un título oficial ni un certificado de profesionalidad.

Test de cajero reponedor gratis online

Test final: 30 preguntas

Responde las 30 preguntas. Apruebas con 24 aciertos o más (80 %). Al corregir verás la explicación y la norma de cada respuesta. Puedes repetirlo las veces que quieras.

1. ¿A qué empresas se aplica el convenio de grandes almacenes según su artículo 1?A todos los supermercados de EspañaSolo a las tiendas de ropaA las empresas de la asociación ANGED que no tengan convenio colectivo propio concurrenteA ninguna: ya no está vigente

2. ¿Hasta cuándo está vigente el convenio de grandes almacenes publicado en 2023?Hasta el 31 de diciembre de 2023Hasta el 31 de diciembre de 2026, prorrogableEs indefinidoHasta 2030

3. En el convenio de grandes almacenes, ¿cómo se fija el grupo de una persona polivalente?Por la tarea mejor pagadaPor sorteoSiempre en el grupo más bajoPor la tarea a la que dedica la mayor parte de su tiempo

4. ¿Qué es el ticket de caja de un supermercado a efectos de facturación?Una factura simplificadaUn simple justificante sin valorUn albaránUn contrato de compraventa firmado

5. ¿Hasta qué importe permite el Reglamento de facturación una factura simplificada en las ventas al por menor?Hasta 100 eurosHasta 400 euros sin excepciónHasta 3.000 euros, IVA incluidoSin límite

6. Como regla general, ¿hasta qué importe puede expedirse una factura simplificada?Hasta 40 eurosHasta 400 euros, IVA incluidoHasta 10.000 eurosSolo si el cliente es una empresa

7. ¿Qué es el arqueo de caja?Contar lo que hay en la caja y compararlo con lo que el sistema dice que debería haberCerrar la caja con llavePedir cambio al bancoLimpiar el cajón

8. ¿Desde qué importe no se puede pagar en efectivo una compra en una tienda?Desde 100 eurosDesde 2.500 eurosNo hay límiteDesde 1.000 euros

9. Para calcular el límite al pago en efectivo, ¿qué pasa si una compra se divide en varios tickets?Cuenta cada ticket por separadoSe suman todos los pagos en que se haya fraccionadoSe divide entre los clientesNo se puede dividir una compra

10. Al cierre te faltan 2 € en la caja. ¿Qué haces?Ponerlos de tu bolsillo y no decir nadaCogerlos del fondo de cambioComunicar el descuadre al responsable, aunque sea pequeñoIgnorarlo

11. ¿Qué significa reponer por FEFO?Que sale antes lo que llegó primeroQue sale antes lo más caroQue sale antes lo que está más a manoQue sale antes lo que caduca antes, aunque haya llegado después

12. Al reponer yogures, ¿dónde colocas los de fecha más lejana?Delante de todoEncima de los demásDetrás de los de fecha más próximaEn otro lineal

13. Llega un palé de congelado y otro de producto seco. ¿Cuál colocas primero?El de congeladoEl secoDa igualEl que esté más cerca

14. ¿Qué indica la fecha de duración mínima («consumir preferentemente»)?A partir de cuándo es peligrosoHasta cuándo el alimento conserva sus propiedades específicas si se almacena correctamenteLa fecha de fabricaciónLa fecha en que llegó a la tienda

15. ¿Qué pasa con un alimento después de su fecha de caducidad?Solo pierde saborSe puede vender con descuentoNada, es orientativaNo se considera seguro

16. ¿Qué alimentos llevan fecha de caducidad en lugar de fecha de duración mínima?Todos los envasadosLos microbiológicamente muy perecederosSolo las conservasSolo los congelados

17. Un alimento dura entre tres y dieciocho meses. ¿Qué basta indicar en su fecha de duración mínima?El mes y el añoSolo el añoEl día, el mes y la horaNada

18. ¿Cuál de estos productos no necesita fecha de duración mínima?Los yoguresLa pasta secaLas frutas y hortalizas frescas sin pelar ni cortarLas galletas

19. ¿Qué debe intentar la empresa en primer lugar con la manipulación manual de cargas?Evitarla con medidas técnicas u organizativas, como equipos mecánicosQue la haga siempre la persona más fuertePagar un plusNada si el trabajador es joven

20. ¿Qué información debe darte la empresa sobre las cargas?Solo el precio del productoIndicaciones sobre su peso y, si el contenido está descentrado, sobre su lado más pesadoNingunaEl nombre del proveedor

21. ¿Cuál de estos es un factor de riesgo del anexo del Real Decreto 487/1997?Llevar guantesUsar una transpaletaSostener la carga lejos del tronco o con torsiónTrabajar con buena iluminación

22. Según la guía técnica del INSST, ¿desde qué peso conviene evaluar el riesgo de una carga?Desde 50 kgDesde 15 kgNuncaDesde 3 kg

23. ¿Se aplica el Real Decreto 488/1997 de pantallas a las cajas registradoras?Sí, a todasNo: las cajas registradoras están excluidasSolo a las de supermercadoSolo de noche

24. Según el Real Decreto 488/1997, ¿qué debe hacer la empresa si el trabajo en pantalla supone riesgo?Alternar tareas o establecer pausas para reducir el trabajo continuado en pantallaNadaReducir el sueldoProhibir las pausas

25. ¿Qué derecho reconoce el Real Decreto 488/1997 si la vigilancia de la salud lo hace necesario?Unas vacaciones extraUn cambio de empresaUn reconocimiento oftalmológicoNinguno

26. ¿Cómo se presume concertado un contrato de trabajo según el Estatuto?Por seis mesesPor la campañaPor un añoPor tiempo indefinido

27. ¿Cuál es la duración máxima general del contrato por circunstancias de la producción (incremento imprevisible)?Seis meses, ampliable hasta un año por convenio sectorialTres añosUn mesSin límite

28. ¿Cuántos días al año puede usar una empresa el contrato para situaciones ocasionales y previsibles (fuera del agro)?Treinta díasTodo el añoNoventa días en el año natural, no continuadosCiento ochenta días seguidos

29. ¿Qué indemnización corresponde al terminar un contrato por circunstancias de la producción?NingunaLa parte proporcional de 12 días de salario por año de servicio33 días por añoUn mes de salario siempre

30. En el convenio de grandes almacenes, ¿hasta cuánto se amplía la duración máxima del contrato por circunstancias de la producción?Hasta tres añosHasta dos mesesNo se amplíaHasta nueve meses

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Tu resultado del test

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Curso y test gratis, ves tu nota al momento; el certificado en PDF con tu nombre y código verificable cuesta 4,99 € (opcional). Es un certificado de formación teórica de modelo libre. No es un título oficial ni un certificado de profesionalidad, no habilita para ningún puesto y no sustituye la formación en prevención que la empresa debe darte en tu puesto (Real Decreto 487/1997, artículo 4).

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Si en campaña te toca descargar camiones y mover palés, el curso de mozo de almacén explica la transpaleta, la preparación de pedidos y la seguridad en el almacén.

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