En resumen: Puedes formar gratis a tu equipo: envía el enlace del curso de manipulador de LaborIA y cada trabajador lo hace a su ritmo (8 módulos, unas 2 horas), aprueba el test y descarga su diploma en PDF sin pagar nada. Si alguien quiere un certificado con código verificable, cuesta 4,99 €, o 9,99 € el pack hostelería de 3 (manipulador, alérgenos y APPCC). La ley obliga a la empresa a garantizar esa formación en higiene (Reglamento (CE) 852/2004, anexo II, capítulo XII), pero no fija horas, temario ni quién la da.
Por Eric Rodríguez · Actualizado el
Cómo funciona
- Copia el enlace del curso que necesita tu equipo (abajo).
- Envíalo al grupo de WhatsApp del equipo o por correo. No hace falta crear cuentas.
- Cada trabajador hace el curso desde el móvil, a su ritmo, y el test final; puede repetirlo.
- Al aprobar descarga su diploma en PDF gratis, con su nombre, el curso, la fecha y la nota, y te lo enseña o te lo reenvía. Guárdalo con la formación de tu plan de autocontrol.
Los cursos para tu equipo
Manipulador de alimentos
Todo el que toca comida: cocina, sala, barra, obrador, mostrador. 8 módulos, unas 2 horas, test y diploma en PDF gratis.
Alérgenos en cocina y sala
Quien cocina, emplata o atiende: la ficha de cada plato y qué hacer cuando un cliente avisa. 8 módulos, unas 3 horas, test y diploma en PDF gratis.
APPCC para responsables
Quien lleva la cocina o el plan de autocontrol (Reglamento 852/2004, anexo II, capítulo XII, punto 2). 8 módulos, unas 3 horas, test y diploma en PDF gratis.
Igualdad y prevención del acoso
Toda la plantilla, como sensibilización. No sustituye la formación ni el protocolo de la empresa (ver abajo). 7 módulos, unas 2 horas, test y diploma en PDF gratis.
Prevención de riesgos laborales: introducción general
Como introducción general. La formación del puesto la sigue dando la empresa (Ley 31/1995, artículo 19). 8 módulos, unas 3 horas, test y diploma en PDF gratis.
Qué es gratis y qué cuesta
- Gratis para cada trabajador: los módulos, el test y el diploma en PDF de cualquiera de los cursos.
- Certificado verificable: 4,99 € por persona y curso, pago único. Lleva un código que cualquiera comprueba en laboria.app/verificar/. Lo elige cada uno al aprobar, en la pantalla del resultado.
- Pack hostelería: 9,99 €, tres certificados verificables (manipulador, alérgenos y APPCC). Se elige al aprobar el primero: ese certificado ya va incluido y se recibe un código con 2 más, que se usan al aprobar los otros cursos. Valen 12 meses.
- No hay tarifas por volumen ni panel de empresa: cada trabajador hace su curso y te enseña su PDF o su código.
Ni el diploma ni el certificado son títulos oficiales u homologados: son formación de modelo libre, y la empresa decide si le vale. Si quieres saber qué incluye el certificado, mira ¿Es oficial el certificado de LaborIA?
Qué exige la ley a la empresa
Manipuladores de alimentos
La empresa alimentaria tiene que garantizar la supervisión y la instrucción o formación de sus manipuladores en higiene, de acuerdo con su trabajo, y formación en APPCC a quien desarrolla o aplica el plan de autocontrol (Reglamento (CE) 852/2004, anexo II, capítulo XII, puntos 1 y 2). Desde el Real Decreto 109/2010 no hay carnet de manipulador ni centros autorizados: la norma no fija horas, temario ni quién da la formación, así que la empresa elige cómo forma. Lo habitual es dejar constancia de quién se ha formado y cuándo dentro del plan de autocontrol, que es lo que puede pedir la inspección sanitaria.
Violencias sexuales y acoso
Todas las empresas, tengan el tamaño que tengan, deben promover condiciones de trabajo que eviten el acoso sexual y por razón de sexo, con procedimientos para prevenirlo y para tramitar las denuncias, y promover la sensibilización y ofrecer formación contra las violencias sexuales a todo su personal (Ley Orgánica 10/2022, artículo 12). El curso gratis de igualdad y prevención del acoso sirve como sensibilización para la plantilla, pero es teoría de modelo libre: no sustituye la formación ni el protocolo que la empresa tiene que organizar.
Prevención de riesgos laborales
La formación en prevención la debe dar la empresa: teórica y práctica, suficiente, adecuada y centrada en el puesto de cada trabajador, dentro de la jornada o descontando ese tiempo, y sin coste para él (Ley 31/1995, artículo 19). El curso gratis de PRL es una introducción general: la formación del puesto la decide la empresa con su servicio de prevención.
Y si la formación la exige la empresa o la norma, el tiempo que se dedica cuenta como tiempo de trabajo (Estatuto de los Trabajadores, artículo 23.1.d): lo explicamos en la formación obligatoria es tiempo de trabajo.
Lo propio de cada sector
Además de los módulos generales, el curso de manipulador tiene páginas con lo que cambia en cada sitio: bar y restaurante, cafetería, comedor y colectividades, catering, panadería y pastelería, carnicería, pescadería, supermercado, food truck.
Preguntas frecuentes
¿La empresa está obligada a formar a sus manipuladores de alimentos?
¿Cuánto cuesta formar a mi equipo con LaborIA?
¿Cómo sé que cada trabajador ha hecho el curso?
¿Es un curso oficial u homologado?
¿El curso de igualdad cumple la formación contra las violencias sexuales de la Ley Orgánica 10/2022?
¿Tiene que hacerse el curso en horario de trabajo?
¿Está en otros idiomas?
Fuentes
- Reglamento (CE) 852/2004, anexo II, capítulo XII (formación de los manipuladores)
- Real Decreto 109/2010 (deroga el Real Decreto 202/2000 de manipuladores de alimentos)
- Ley Orgánica 10/2022, de garantía integral de la libertad sexual, artículo 12
- Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales, artículo 19
- Estatuto de los Trabajadores, artículo 23.1.d
Escrito por Eric Rodríguez. Normas leídas en el BOE el 2 de noviembre de 2026. Información general, no asesoramiento: para un caso concreto, consulta con tu servicio de prevención o con la autoridad sanitaria de tu comunidad.