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Test final · 30 preguntas

Test final: Celador (temario de oposiciones)

30 preguntas con la explicación y la norma de cada respuesta. Apruebas con 24; si apruebas, descargas el certificado en PDF aquí mismo.

Test final: 30 preguntas

Responde las 30 preguntas. Apruebas con 24 aciertos o más (80 %). Al corregir verás la explicación y la norma de cada respuesta. Puedes repetirlo las veces que quieras.

1. ¿Por qué siguen vigentes las funciones del celador del Estatuto de Personal no Sanitario de 1971?
2. Según el artículo 14.2 del Estatuto de 1971, ¿qué función del celador se califica de «excepcional»?
3. ¿Qué deben hacer los celadores si un familiar les pregunta por el diagnóstico de un enfermo?
4. ¿En qué grupo y escala del Estatuto de 1971 están los celadores?
5. ¿Cuánto puede durar como máximo un nombramiento de personal estatutario interino por acumulación de tareas?
6. Según el Real Decreto 487/1997, ¿qué debe hacer el empresario en primer lugar frente a la manipulación manual de cargas?
7. ¿Cuántos grupos de factores de riesgo enumera el anexo del Real Decreto 487/1997?
8. ¿Qué entiende el Real Decreto 487/1997 por manipulación manual de cargas?
9. ¿Cuál de estos es un factor individual de riesgo según el anexo del Real Decreto 487/1997?
10. Según el Estatuto de 1971, ¿a quién corresponde el traslado de los enfermos dentro de la institución y en el servicio de ambulancias?
11. ¿Sobre quién puede recaer el coste de las medidas de seguridad y salud en el trabajo?
12. ¿Cuál es el primero de los principios de la acción preventiva del artículo 15 de la Ley 31/1995?
13. ¿Cuándo deben utilizarse los equipos de protección individual?
14. ¿Qué puede hacer un trabajador que considera que su actividad entraña un riesgo grave e inminente para su vida o su salud?
15. Según el Estatuto Marco, ¿cómo se califica la grave agresión a cualquier persona con la que el personal estatutario se relacione en el ejercicio de sus funciones?
16. Según la Ley 41/2002, ¿en qué casos el consentimiento del paciente debe prestarse por escrito?
17. ¿A partir de qué edad no cabe, como regla general, el consentimiento por representación?
18. ¿Durante cuánto tiempo deben conservar los centros sanitarios la documentación clínica, como mínimo?
19. ¿A qué datos de la historia clínica puede acceder el personal de administración y gestión de un centro sanitario?
20. ¿Cómo se proporciona la información asistencial, como regla general?
21. Según la Ley 14/1986, ¿qué es el Sistema Nacional de Salud?
22. ¿Qué población debe abarcar, como regla general, un Área de Salud?
23. ¿Quién preside el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud?
24. ¿Qué prestaciones incluye la cartera común suplementaria del Sistema Nacional de Salud?
25. Según el artículo 46 de la Ley General de Sanidad, ¿cuál es una característica fundamental del Sistema Nacional de Salud?
26. ¿Qué edad mínima exige el Estatuto Marco para participar en los procesos de selección de personal estatutario fijo?
27. ¿Cuál es el sistema de selección del personal estatutario fijo con carácter general?
28. ¿Cuál es la duración máxima conjunta de la jornada ordinaria y la complementaria?
29. ¿Cuál es la duración mínima de las vacaciones anuales del personal estatutario?
30. ¿En cuánto tiempo prescriben las faltas muy graves, graves y leves del personal estatutario?

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Siguiente paso: la Constitución Española, el tema 1 de todas

El artículo 43 y los derechos y deberes fundamentales del título I están en el temario de celador de todos los servicios de salud: los diez títulos en 8 módulos con el artículo enlazado al BOE.

Minicurso de la Constitución Española para oposicionesLos diez títulos en 8 módulos con el artículo enlazado al BOE, test de práctica por módulo, test final de 30 preguntas y PDF

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