Un maestro/a de primaria en Girona cobra de media 2.289 € brutos al mes (27.472 € al año en 12 pagas), según nuestros datos actualizados el 20 de agosto de 2026. La franja habitual va de 23.865 - 31.080 €/año; de 20.646 - 23.865 €/año al empezar (0-2 años) a 31.080 - 38.850 €/año con 9 años o más. Demanda de mercado: media. ¿Y en toda España? La media nacional es de 2.062 €/mes — ficha nacional de maestro/a de primaria. Fuente: LaborIA con datos del INE (Encuesta Anual de Estructura Salarial), SEPE y ofertas activas.
¿Cuánto cobra realmente un maestro/a de primaria en Girona?
Con un salario medio bruto de 27.472 € anuales, un maestro/a de primaria en Girona cobra aproximadamente 1.625 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Cataluña. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de Cataluña —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 27.133 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).
| hasta 12.500 € | 9.5% |
| 12.500 €–hasta 22.000 € | 12.5% |
| 22.000 €–hasta 33.000 € | 16.0% |
| 33.000 €–hasta 53.000 € | 19.0% |
| 53.000 €–hasta 90.000 € | 21.5% |
| Ciudad | Distancia | Bruto/año | vs Girona |
|---|---|---|---|
| Barcelona | 90 km | 25.740 € | −6 % |
| Tarragona | 160 km | 27.472 € | igual |
| Lleida | 190 km | 27.472 € | igual |
Un dato de contexto que solo aplica a Girona: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 16.857 € al año, un 16 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 22.756 € netos que estimamos para un maestro/a de primaria aquí son algo por encima de la renta media de un residente de Girona: da para vivir, pero sin mucho margen frente al coste de vida local. Fuente: INE.
Salario Maestro/a de Primaria por experiencia en España 2026
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Mercado laboral de Maestro/a de Primaria en Girona
Girona es la capital de una provincia de 832.026 habitantes y el centro de servicios de las comarcas gerundenses. Su economía combina administración, sanidad —el Hospital Universitari de Girona Doctor Josep Trueta—, la Universitat de Girona y su parque científico, el turismo de la Costa Brava y la industria agroalimentaria de la provincia. En educación, la diferencia entre centro público, concertado y privado suele influir en el sueldo tanto como la propia ciudad.
- Universitat de Girona y su Parc Científic i Tecnològic
- Hospital Universitari de Girona Doctor Josep Trueta
- Aeropuerto Girona-Costa Brava y alta velocidad a Barcelona en menos de 40 minutos
- Cataluña tiene la cuarta mediana salarial más alta de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024)
- El empleo turístico de la Costa Brava es muy estacional
- Ciudad mediana, de 108.666 habitantes (INE, padrón 2025): menos oferta especializada que Barcelona
Skills más demandadas para Maestro/a de Primaria en 2026
Perspectivas del mercado para Maestro/a de Primaria en 2026
Cómo mejorar tu salario como Maestro/a de Primaria
Factores que afectan el salario de Maestro/a de Primaria
- 1) Sector: Educación pública (oposición) 24-32k bruto. Educación privada/concertada 18-25k. Tutoría online 14-18k. Academias 16-20k.
- Comunidad autónoma: Madrid y Cataluña pagan un 8-12% más en público que Extremadura o Castilla-La Mancha.
- Especialidad: Inglés, pedagogía especial o tecnología generan +2-4k vs generalista.
- Antigüedad pública: +300-500€/año tras 10 años.
- Dedicación: Jornada completa vs media jornada reduce salario base un 40-50%.
📚 Complementos retributivos del maestro de Primaria 2026
El sueldo del maestro está regulado por el Estatuto Básico del Empleado Público y los decretos autonómicos. El total final depende de los sexenios acumulados, el complemento de destino y si el maestro es titular de cargo directivo.
| Componente salarial | Importe anual (aprox.) | Condición |
|---|---|---|
| Sueldo base (Grupo A2) | 15.000–17.000 €/año | Fijo, igual en todas las CCAA |
| Complemento de destino (CD) | 4.500–7.200 €/año | Nivel 20–22 en primaria; cada CCAA fija su tabla |
| Sexenio (cada 6 años) | +90–130 €/mes | Se acumula indefinidamente; máximo 8 sexenios |
| Complemento específico | 5.000–9.000 €/año | El más variable; depende de la CCAA y si es bilingüe/TIC |
| Cargo directivo (director/jefe estudios) | +3.000–6.000 €/año | Complemento por función directiva; concurso oposición |
| Total con 2 sexenios (funcionario veterano) | 30.000–38.000 €/año | País Vasco y Navarra son las CCAA mejor pagadas |
Fuente: Ministerio de Educación + FEDECCA 2026. El País Vasco y Navarra pagan hasta un 30% más que la media nacional por el sistema de concierto económico.
Preguntas frecuentes sobre el salario de Maestro/a de Primaria en Girona
¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria en Girona en 2026?
¿Es Girona una buena ciudad para trabajar de Maestro/a de Primaria?
¿Cuánto más (o menos) paga Girona a un Maestro/a de Primaria respecto al resto de España?
¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria en España en 2026?
¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria junior?
¿Qué skills necesita un Maestro/a de Primaria?
¿Cómo es la demanda de Maestro/a de Primaria en España?
¿Cómo puedo aumentar mi salario como Maestro/a de Primaria?
Lo que separa un sueldo junior de uno senior en esta profesión.
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