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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria en Castellón?

Un maestro de primaria en España gana entre 18.600€ (privada junior) y 35.000€ (pública senior). La demanda cae un 3-5% anual por congelación de plazas públicas, pero especializarse en atención a la diversidad o docencia bilingüe abre 15-20% más ofertas. Madrid y Barcelona pagan 10-12% más que el resto del país.

● Demanda Media ↘ Bajando 📍 Castellón
¿Cuánto es eso neto? →

Un maestro/a de primaria en Castellón cobra de media 1.897 € brutos al mes (22.770 € al año en 12 pagas), según nuestros datos actualizados el 20 de agosto de 2026. La franja habitual va de 19.780 - 25.760 €/año; de 17.112 - 19.780 €/año al empezar (0-2 años) a 25.760 - 32.200 €/año con 9 años o más. Demanda de mercado: media. ¿Y en toda España? La media nacional es de 2.062 €/mes — ficha nacional de maestro/a de primaria. Fuente: LaborIA con datos del INE (Encuesta Anual de Estructura Salarial), SEPE y ofertas activas.

¿Cuánto cobra realmente un maestro/a de primaria en Castellón?

Con un salario medio bruto de 22.770 € anuales, un maestro/a de primaria en Castellón cobra aproximadamente 1.369 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Valenciana. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de la Comunitat Valenciana —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 22.652 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).

IRPF autonómico · Valenciana 2026
hasta 12.000 €8.8%
12.000 €–hasta 22.000 €11.7%
22.000 €–hasta 32.000 €14.6%
32.000 €–hasta 42.000 €17.0%
42.000 €–hasta 52.000 €19.4%
52.000 €–hasta 62.000 €21.9%
Salario mediano · Valenciana · INE 2024
22.652 €/ año
Todas las profesiones, bruto. En España, 24.497 €. El 10 % que menos cobra en la Comunitat Valenciana no llega a 10.523 €; el 10 % que más, supera 46.992 €.
Maestro/a de Primaria en las ciudades más cercanas a Castellón
CiudadDistanciaBruto/añovs Castellón
Valencia60 km24.750 €+9 %
Tarragona170 km27.472 €+21 %
Alicante190 km24.007 €+5 %
Distancia en línea recta. Salario medio bruto anual de maestro/a de primaria en cada ciudad, con su propio ajuste salarial; en Castellón, 22.770 €.
Comparador CCAA
Sueldos e IRPF en Valenciana
Convenio del sector
Tabla salarial educación
Impuesto lealtad
Rotación en educación

Un dato de contexto que solo aplica a Castelló de la Plana/Castellón de la Plana: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 14.696 € al año, un 1 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 19.177 € netos que estimamos para un maestro/a de primaria aquí son algo por encima de la renta media de un residente de Castelló de la Plana/Castellón de la Plana: da para vivir, pero sin mucho margen frente al coste de vida local. Fuente: INE.

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Mapa salarial por ciudad
Salario medio
19.780 - 25.760 €/año
Demanda
Media
Teletrabajo
Parcial
Actualizado 2026-08-20Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Maestro/a de Primaria por experiencia en España 2026

Junior
1.426–1.648 €/mes17.112 - 19.780 €/año
Medio
1.648–2.146 €/mes19.780 - 25.760 €/año
Senior
2.146–2.683 €/mes25.760 - 32.200 €/año
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Mercado laboral de Maestro/a de Primaria en Castellón

Castellón de la Plana es la capital de una provincia que concentra la gran mayoría de la industria española de baldosas cerámicas, con fábricas en municipios cercanos como Vila-real, Onda o l'Alcora. A la cerámica se suman la refinería de BP y el puerto en El Grau, la Universitat Jaume I y los servicios de una capital de provincia. En educación, la diferencia entre centro público, concertado y privado suele influir en el sueldo tanto como la propia ciudad.

Ventajas
  • Clúster cerámico de la provincia: la gran mayoría de la producción española de baldosas
  • Refinería de BP y puerto de Castellón en El Grau
  • Universitat Jaume I y Hospital General Universitario de Castellón
  • Valencia, a unos 70 km por autopista y tren
A tener en cuenta
  • La mediana salarial de la Comunitat Valenciana está por debajo de la española (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024)
  • El empleo industrial depende mucho de la cerámica, muy expuesta al precio del gas y a la demanda exterior
Salario vs media nacional
-7% sobre la media española
Ajuste por comunidad: mediana salarial de la Comunitat Valenciana frente a la de España (INE, EAES 2024)
Población
183.711 habitantes (INE, padrón 2025)
Consejo para Castellón
Ingeniería química, mantenimiento industrial, diseño, logística y comercio exterior tienen en el clúster cerámico una salida natural; ten en cuenta que muchas fábricas están en Vila-real, Onda o l'Alcora, no en la capital.

Skills más demandadas para Maestro/a de Primaria en 2026

gestión de aulaatención a la diversidadcompetencias digitales básicasdocencia onlineevaluación formativa

Perspectivas del mercado para Maestro/a de Primaria en 2026

Las plazas en educación pública están congeladas desde 2024: el SEPE registra 340 ofertas activas en toda España vs 2.100 en 2022. Las oposiciones docentes tienen cupos reducidos (40% menos que hace 3 años). Lee el análisis completo del mercado de Maestro/a de Primaria en España →

Cómo mejorar tu salario como Maestro/a de Primaria

Si aspiras a educación pública, prepárate para oposiciones de 2026-2027: la competencia será brutal (ratio 15-25 candidatos por plaza). Diferenciarte requiere: certificación en atención a la neurodiversidad (Dislexia, TDAH) o pedagogía Montessori reconocida. En privada/concertada, negocia en la entrevista: muchas cobran 19-22k por contrato indefinido sin haber ofrecido 20k inicial. Acumula experiencia en plataformas online (Preply, Superprof): complementas ingresos un 30-40% y abres puerta a consultorías educativas mejor pagadas (27-35k).

Factores que afectan el salario de Maestro/a de Primaria

📚 Complementos retributivos del maestro de Primaria 2026

El sueldo del maestro está regulado por el Estatuto Básico del Empleado Público y los decretos autonómicos. El total final depende de los sexenios acumulados, el complemento de destino y si el maestro es titular de cargo directivo.

Componente salarial Importe anual (aprox.) Condición
Sueldo base (Grupo A2) 15.000–17.000 €/año Fijo, igual en todas las CCAA
Complemento de destino (CD) 4.500–7.200 €/año Nivel 20–22 en primaria; cada CCAA fija su tabla
Sexenio (cada 6 años) +90–130 €/mes Se acumula indefinidamente; máximo 8 sexenios
Complemento específico 5.000–9.000 €/año El más variable; depende de la CCAA y si es bilingüe/TIC
Cargo directivo (director/jefe estudios) +3.000–6.000 €/año Complemento por función directiva; concurso oposición
Total con 2 sexenios (funcionario veterano) 30.000–38.000 €/año País Vasco y Navarra son las CCAA mejor pagadas

Fuente: Ministerio de Educación + FEDECCA 2026. El País Vasco y Navarra pagan hasta un 30% más que la media nacional por el sistema de concierto económico.

Preguntas frecuentes sobre el salario de Maestro/a de Primaria en Castellón

¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria en Castellón en 2026?
El salario de un Maestro/a de Primaria en Castellón oscila entre 17.112 - 19.780 €/año (perfil junior) y 25.760 - 32.200 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 19.780 - 25.760 €/año, un 7% por debajo de la media nacional. Estos datos están ajustados por el nivel salarial de la Comunitat Valenciana (su mediana frente a la de España, INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024) aplicado sobre los datos del INE, SEPE y más de 15.000 ofertas activas.
¿Es Castellón una buena ciudad para trabajar de Maestro/a de Primaria?
Castellón de la Plana es la capital de una provincia muy industrial: concentra la gran mayoría de la producción española de baldosas cerámicas y tiene la refinería de BP y el puerto en El Grau, además de la Universitat Jaume I. En términos numéricos, el salario medio en Castellón es -7% vs. media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.
¿Cuánto más (o menos) paga Castellón a un Maestro/a de Primaria respecto al resto de España?
Un Maestro/a de Primaria en Castellón cobra un 7% por debajo de la media nacional. Concretamente: junior 17.112 - 19.780 €/año, perfil medio 19.780 - 25.760 €/año, senior 25.760 - 32.200 €/año. Para comparar con otras ciudades, Madrid lidera los salarios nominales (+14-18% sobre la media), seguida de Bilbao/Pamplona (+8-12%) y Barcelona (+10-15%). Ciudades del sur como Sevilla, Granada o Murcia suelen estar entre un 5-10% por debajo, aunque con coste de vida notablemente inferior.
¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria en España en 2026?
El salario medio de un Maestro/a de Primaria en España en 2026 es de 19.780 - 25.760 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 17.112 - 19.780 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 25.760 - 32.200 €/año.
¿Cuánto cobra un Maestro/a de Primaria junior?
El salario de un Maestro/a de Primaria junior en España es de aproximadamente 17.112 - 19.780 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 19.780 - 25.760 €/año.
¿Qué skills necesita un Maestro/a de Primaria?
Las habilidades más demandadas para un Maestro/a de Primaria son gestión de aula, atención a la diversidad, competencias digitales básicas, docencia online. Dominar gestión de aula es especialmente valorado por los empleadores en 2026.
¿Cómo es la demanda de Maestro/a de Primaria en España?
La demanda de Maestro/a de Primaria en España es moderada, con buenas oportunidades para perfiles especializados. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.
¿Cómo puedo aumentar mi salario como Maestro/a de Primaria?
Para aumentar tu salario como Maestro/a de Primaria, las estrategias más efectivas son: especializarte en gestión de aula, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.
Otras herramientas para Maestro/a de Primaria
¿En qué percentil estás?
Sube tu CV y descúbrelo en 30s
Negocia tu subida
Practica con IA antes de la reunión
Impuesto lealtad
¿Cuánto pierdes por quedarte?
Indemnización por despido
Cuánto te corresponde como maestro/a de primaria
Finiquito
Días trabajados + extras + vacas
Prestación por paro
SEPE 2026: 70%→60% según BR
Baja médica (IT)
60→75% BR común · 75% día 1 profesional
¿Sabías que tienes derecho a...?
Vacaciones, horas extra, permisos y más
Skills que suben el sueldo
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