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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Gestor/a de RRHH en Palma?

Gestor/a de RRHH en España: 22.000 - 28.000 €/año al empezar (0 a 2 años), 28.000 - 42.000 €/año con experiencia media (3 a 8 años) y 42.000 - 58.000 €/año en el nivel senior (9 años o más), según la estimación de LaborIA.

● Demanda Media 📍 Palma
¿Cuánto es eso neto? →

Un gestor/a de rrhh en Palma cobra de media 2.916 € brutos al mes (35.000 € al año en 12 pagas), según nuestra estimación, revisada el 14 de septiembre de 2026. La franja habitual va de 28.000 - 42.000 €/año; de 22.000 - 28.000 €/año al empezar (0-2 años) a 42.000 - 58.000 €/año con 9 años o más. Demanda, según la valoración de LaborIA: media. ¿Y en toda España? La media nacional es de 2.916 €/mes — ficha nacional de gestor/a de rrhh. Fuente: estimación de LaborIA por profesión y nivel de experiencia (cómo se calcula).

¿Cuánto cobra realmente un gestor/a de rrhh en Palma?

Con un salario medio bruto de 35.000 € anuales, un gestor/a de rrhh en Palma cobra aproximadamente 2.055 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Baleares. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de Baleares —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 24.962 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).

IRPF autonómico · Baleares 2026
hasta 10.000 €9.0%
10.000 €–hasta 18.000 €11.25%
18.000 €–hasta 30.000 €14.25%
30.000 €–hasta 48.000 €17.5%
48.000 €–hasta 70.000 €19.0%
70.000 €–hasta 90.000 €21.75%
Salario mediano · Baleares · INE 2024
24.962 €/ año
Todas las profesiones, bruto. En España, 24.497 €. El 10 % que menos cobra en Baleares no llega a 14.986 €; el 10 % que más, supera 47.716 €.
Gestor/a de RRHH en las ciudades más cercanas a Palma
CiudadDistanciaBruto/añovs Palma
Barcelona210 km38.150 €+9 %
Tarragona210 km38.850 €+11 %
Valencia260 km35.000 €igual
Distancia en línea recta. Salario medio bruto anual de gestor/a de rrhh en cada ciudad, con su propio ajuste salarial; en Palma, 35.000 €.
Comparador CCAA
Sueldos e IRPF en Baleares
Convenio del sector
Tabla salarial recursos humanos
Impuesto lealtad
Sueldos e inflación en recursos humanos

Un dato de contexto que solo aplica a Palma: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 16.181 € al año, un 12 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 28.781 € netos que estimamos para un gestor/a de rrhh aquí son alrededor de 1,5 veces la renta media de un residente de Palma: un sueldo cómodo para el nivel de vida local. Fuente: INE.

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Mapa salarial por ciudad
Salario medio
28.000 - 42.000 €/año
Demanda
Media
Teletrabajo
Parcial
Actualizado 2026-09-14Fuente: estimación de LaborIAVer metodología →

Salario Gestor/a de RRHH por experiencia en España 2026

Junior
1.833–2.333 €/mes22.000 - 28.000 €/año
Medio
2.333–3.500 €/mes28.000 - 42.000 €/año
Senior
3.500–4.833 €/mes42.000 - 58.000 €/año
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¿Cómo es tu salario como Gestor/a de RRHH?

Introduce tu salario bruto anual y ve dónde queda dentro de la franja estimada por LaborIA, de junior a senior.

25k€
junior
35k€
medio
50k€
senior

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Skills clave para Gestor/a de RRHH

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Gestor/a de RRHH frente al salario medio en España

Según la estimación de LaborIA, el punto medio del nivel medio de Gestor/a de RRHH es de 35.000 € brutos al año: un 18 % por encima de la ganancia media por trabajador en España (29.540 € en 2024) y un 43 % por encima de la mediana (24.497 €), según la Encuesta Anual de Estructura Salarial del INE. La media del INE incluye a quien trabaja a jornada parcial, así que la comparación es orientativa. Ver la ficha nacional de Gestor/a de RRHH →

Cómo mejorar tu salario como Gestor/a de RRHH

Las grandes empresas españolas ahora seleccionan gestores RRHH por capacidad de leer datos, no por papeleo.

Factores que afectan el salario de Gestor/a de RRHH

Preguntas frecuentes sobre el salario de Gestor/a de RRHH en Palma

¿Cuánto cobra un Gestor/a de RRHH en Palma en 2026?
El salario de un Gestor/a de RRHH en Palma oscila entre 22.000 - 28.000 €/año (perfil junior) y 42.000 - 58.000 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 28.000 - 42.000 €/año, en la media nacional. Es la franja nacional de LaborIA para esta profesión ajustada por un coeficiente de ciudad estimado por LaborIA.
¿Es Palma una buena ciudad para trabajar de Gestor/a de RRHH?
Palma ofrece oportunidades de empleo para Gestor/a de RRHH con salarios en la media nacional. En términos numéricos, el salario medio en Palma es igual que la media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.
¿Cuánto más (o menos) paga Palma a un Gestor/a de RRHH respecto al resto de España?
Un Gestor/a de RRHH en Palma cobra en la media nacional. Concretamente: junior 22.000 - 28.000 €/año, perfil medio 28.000 - 42.000 €/año, senior 42.000 - 58.000 €/año. Como referencia oficial, la mediana salarial supera a la de España en un 30 % en el País Vasco, un 20 % en Navarra, un 14 % en la Comunidad de Madrid y un 11 % en Cataluña, y queda un 12 % por debajo en Andalucía y un 16 % en Canarias (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).
¿Cuánto cobra un Gestor/a de RRHH en España en 2026?
El salario medio de un Gestor/a de RRHH en España en 2026 es de 28.000 - 42.000 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 22.000 - 28.000 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 42.000 - 58.000 €/año.
¿Cuánto cobra un Gestor/a de RRHH junior?
El salario de un Gestor/a de RRHH junior en España es de aproximadamente 22.000 - 28.000 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 28.000 - 42.000 €/año.
¿Qué skills necesita un Gestor/a de RRHH?
Las habilidades más demandadas para un Gestor/a de RRHH son HRIS/SAP SuccessFactors, People Analytics, Employer Branding, Relaciones Laborales. Dominar HRIS/SAP SuccessFactors es especialmente valorado por los empleadores en 2026.
¿Cómo es la demanda de Gestor/a de RRHH en España?
Según la valoración de LaborIA, la demanda de Gestor/a de RRHH en España es media. Es una estimación cualitativa, no un recuento de ofertas: para ver si hay vacantes concretas, mira los portales de empleo y las convocatorias de tu zona.
¿Cómo puedo aumentar mi salario como Gestor/a de RRHH?
Para aumentar tu salario como Gestor/a de RRHH, las estrategias más efectivas son: especializarte en HRIS/SAP SuccessFactors, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Como referencia, la mediana salarial de la Comunidad de Madrid supera a la española en un 14 % y la de Cataluña en un 11 % (INE, EAES 2024).
Otras herramientas para Gestor/a de RRHH
¿Cuánto vale tu perfil?
Sube tu CV y descúbrelo
Negocia tu subida
Practica con IA antes de la reunión
Impuesto lealtad
¿Cuánto pierdes por quedarte?
Indemnización por despido
Cuánto te corresponde como gestor/a de rrhh
Finiquito
Días trabajados + extras + vacas
Prestación por paro
SEPE 2026: 70%→60% según BR
Baja médica (IT)
60→75% BR común · 75% día 1 profesional
¿Sabías que tienes derecho a...?
Vacaciones, horas extra, permisos y más
Skills que suben el sueldo
Formación real para gestor/a de rrhh
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