Teste do curso gratuito de proteção de dados: 25 perguntas e certificado

Teste final: 25 perguntas

Responda às 25 perguntas. Você é aprovado com 20 acertos ou mais (80 %). Na correção você vê a explicação e a norma de cada resposta. Pode repetir quantas vezes quiser.

1. O que é um dado pessoal segundo o RGPD?Só o número do documentoSó os dados bancáriosQualquer informação sobre uma pessoa física identificada ou identificávelQualquer dado de uma empresa

2. Consultar na tela a ficha de um cliente é tratar dados?Não, só se imprimirSim: a consulta é uma forma de tratamentoNão, só se enviarSó se apagar

3. Quem normalmente é o «responsável» pelos dados dos clientes?Cada trabalhadorO clienteA Agência de Proteção de DadosA empresa, que decide para que e como eles são tratados

4. O escritório que faz os holerites por conta da empresa é…Um subcontratanteUm responsávelUm titularUma autoridade de controle

5. O que exige o princípio de minimização dos dados?Apagar todos os dados todo diaTratar dados de poucas pessoasTratar só os dados necessários para a finalidadeUsar letra pequena

6. Usar os telefones dos clientes de entrega para mandar publicidade viola o princípio de…ExatidãoLimitação da finalidadeTransparência de preçosNenhum

7. Por quanto tempo os dados podem ser guardados?Não mais do que o necessário para as finalidades do tratamentoPara sempreExatamente dez anosUm dia

8. O que significa a «responsabilidade proativa»?Que o trabalhador paga as multasQue não precisa de nada até haver denúnciaQue a AEPD cumpre pela empresaQue o responsável tem que cumprir e poder demonstrar que cumpre

9. Qual destes é um dado de categoria especial?O e-mail de trabalhoA filiação sindicalO número de funcionárioO horário

10. Dados de saúde podem ser tratados no trabalho em algum caso?NuncaSempre, sem limitesSim, nos casos do artigo 9.2, como as obrigações do direito do trabalho e da seguridade socialSó se o trabalhador os publicar

11. Quanto tempo dura o seu dever de sigilo sobre os dados que você vê no trabalho?Até o fim do turnoAté assinar a rescisãoUm anoContinua mesmo depois de terminada a relação com a empresa

12. Como um trabalhador com acesso a dados pode tratá-los?Como achar melhorComo o cliente pedirSó seguindo as instruções do responsávelComo um colega quiser

13. Enviar por engano um e-mail com dados de clientes para a pessoa errada é…Uma violação de dados pessoaisNada, se for acidentalSó um erro de digitaçãoUm direito de acesso

14. Em que prazo o responsável tem que notificar uma violação à autoridade, se possível?Em até um anoEm até 72 horas depois de tomar conhecimentoNuncaEm até 30 dias

15. Você perde um pen drive com dados de pacientes. O que faz?Espera para ver se apareceNão diz nadaCompra um igualAvisa na hora pelo canal da empresa, porque o prazo corre desde que se sabe

16. A empresa pode revisar o e-mail de trabalho que ela fornece a você?NuncaSim, para controlar o cumprimento das suas obrigações e a segurança, com regras de uso que ela tem que comunicar a vocêSempre, sem regrasSó com ordem judicial

17. O que é o direito à desconexão digital?O direito de ter o seu descanso respeitado fora do horário de trabalhoO direito de não usar o computadorO direito de desligar o wi-fi do escritórioUma licença remunerada

18. Onde nunca pode haver câmeras nem gravação de som no trabalho?Na entradaNo armazémEm vestiários, banheiros, refeitórios e áreas de descansoNo caixa

19. Antes de usar câmeras para controlar os trabalhadores, a empresa tem que…Avisá-los antes, de forma expressa, clara e concisaNão fazer nadaPedir permissão a cada clienteEscondê-las

20. E antes de usar GPS num veículo de trabalho?Nada, o carro é da empresaAvisar antes, de forma expressa, clara e inequívoca, da sua existência e característicasPedir ao departamento de trânsitoAvisar só se houver acidente

21. Como regra, por quanto tempo as imagens de videovigilância podem ser guardadas?Cinco anosPara sempreUm mês no máximoExatamente uma semana

22. Que artigo do Estatuto dos Trabalhadores reconhece os seus direitos digitais?O artigo 1O artigo 38NenhumO artigo 20 bis

23. Você pergunta à sua empresa que dados ela tem sobre você. Que direito está exercendo?O direito de greveO direito de acessoO direito de oposição à folhaNenhum

24. Em que prazo a empresa tem que responder?Em até um mês, prorrogável por mais dois se for complexoEm até um anoQuando puderEm 24 horas

25. A quem você pode reclamar se achar que os seus dados estão sendo mal tratados?Ao departamento de trânsitoÀ ReceitaÀ Agência Espanhola de Proteção de DadosA ninguém

Seu certificado de treinamento em PDF

Liberado quando você for aprovado no teste (20 de 25).

É um certificado de treinamento teórico de modelo livre. Não é uma certificação de encarregado de proteção de dados nem substitui as instruções e o treinamento que a sua empresa dá sobre os tratamentos dela.

Próximo passo: o seu posto no computador

Se você trabalha com dados, trabalha diante de uma tela. O curso de telas e teletrabalho explica a cadeira, a iluminação, as pausas e os direitos no trabalho remoto, com o Real Decreto 488/1997 e a Ley 10/2021.

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