¿Cuánto cobra un Ginecólogo en A Coruña? 3.066

Un ginecólogo/a en A Coruña cobra de media 3.641 € brutos al mes (43.700 € al año en 12 pagas), según nuestros datos actualizados el 1 de junio de 2026. La franja habitual va de 36.800 - 50.600 €/año; de 25.760 - 32.200 €/año al empezar (0-2 años) a 50.600 - 69.000 €/año con 9 años o más. Demanda de mercado: media. ¿Y en toda España? La media nacional es de 3.958 €/mes — ficha nacional de ginecólogo/a. Fuente: LaborIA con datos del INE (Encuesta Anual de Estructura Salarial), SEPE y ofertas activas.

¿Cuánto cobra realmente un ginecólogo/a en A Coruña?

Con un salario medio bruto de 43.700 € anuales, un ginecólogo/a en A Coruña cobra aproximadamente 2.546 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Galicia. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de Galicia —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 22.603 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).

IRPF autonómico · Galicia 2026

hasta 12.985 €	9.0%
12.985 €–hasta 21.069 €	11.65%
21.069 €–hasta 35.200 €	14.9%
35.200 €–hasta 60.000 €	18.4%

Salario mediano · Galicia · INE 2024

22.603 €/ año

Todas las profesiones, bruto. En España, 24.497 €. El 10 % que menos cobra en Galicia no llega a 12.148 €; el 10 % que más, supera 44.682 €.

Ginecólogo/a en las ciudades más cercanas a A Coruña

Ciudad	Distancia	Bruto/año	vs A Coruña
Santiago de Compostela	50 km	43.700 €	igual
Vigo	130 km	46.075 €	+5 %
Oviedo	210 km	47.025 €	+8 %

Distancia en línea recta. Salario medio bruto anual de ginecólogo/a en cada ciudad, con su propio ajuste salarial; en A Coruña, 43.700 €.

Comparador CCAA

Sueldos e IRPF en Galicia

Convenio del sector

Tabla salarial sanidad

Impuesto lealtad

Lo que pierdes por no cambiar

Un dato de contexto que solo aplica a A Coruña: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 17.157 € al año, un 18 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 35.655 € netos que estimamos para un ginecólogo/a aquí son alrededor de 1,5 veces la renta media de un residente de A Coruña: un sueldo cómodo para el nivel de vida local. Fuente: INE.

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Mapa salarial por ciudad

Salario medio

36.800 - 50.600 €/año

Demanda

Media

Teletrabajo

Parcial

Actualizado 2026-06-01Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Ginecólogo/a por experiencia en España 2026

Junior

2.146–2.683 €/mes25.760 - 32.200 €/año

Medio

3.066–4.216 €/mes36.800 - 50.600 €/año

Senior

4.216–5.750 €/mes50.600 - 69.000 €/año

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Mercado laboral de Ginecólogo/a en A Coruña

Segunda ciudad de Galicia por población y capital de provincia, A Coruña reúne servicios, comercio, puerto y una base industrial con la refinería de Repsol y la cervecera Hijos de Rivera (Estrella Galicia). En su área metropolitana, en Arteixo, está la sede central de Inditex. En sanidad, la diferencia entre sanidad pública y privada, y las guardias, suele pesar tanto o más que la ciudad a la hora de fijar el sueldo final.

Ventajas

Refinería de Repsol y puerto con actividad pesquera y comercial
Grandes empleadores públicos: Universidade da Coruña y el CHUAC
Santiago de Compostela, la capital gallega, a unos 75 km por la AP-9
Sede central de Inditex en Arteixo, en el área metropolitana

A tener en cuenta

Para perfiles muy especializados, el mercado es más pequeño que el de Madrid o Barcelona
La mediana salarial de Galicia está por debajo de la española (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024)

Salario vs media nacional

-7% sobre la media española

Ajuste por comunidad: mediana salarial de Galicia frente a la de España (INE, EAES 2024)

Población

251.543 habitantes (INE, padrón 2025)

Consejo para A Coruña

En A Coruña, los perfiles de logística, comercio, moda e industria tienen como referencia a Inditex (Arteixo), la refinería de Repsol y el puerto; quien trabaja en sanidad o educación depende sobre todo de las listas del SERGAS y de la Xunta de Galicia.

Skills más demandadas para Ginecólogo/a en 2026

Ecografía obstétricaColposcopiaCirugía ginecológica mínimamente invasivaAsesoramiento reproductivoManejo de complicaciones obstétricas

Perspectivas del mercado para Ginecólogo/a en 2026

La demanda de ginecólogos en España se mantiene estable pero sin crecimiento. El SNS sigue siendo el empleador principal (65-70% de puestos), con procesos de oposición rígidos y salarios regulados por nivel. Lee el análisis completo del mercado de Ginecólogo/a en España →

Cómo mejorar tu salario como Ginecólogo/a

Tu estrategia no pasa por Infojobs ni portales genéricos — enfócate en bolsas de empleo autonómicas del SNS, especialmente en Madrid y Barcelona donde concentran el 40% de la demanda nacional. Si buscas privado, contacta directamente clínicas de fertilidad (Quirónsalud, Teknon Barcelona, USP Finders en Madrid): el 35% de sus contrataciones nunca sale a portal. Especialízate en reproducción asistida o ginecología oncológica si quieres acceso a privado y diferencial salarial del 20-30% sobre ginecología general.

Factores que afectan el salario de Ginecólogo/a

1) Empleador: SNS paga 36.000-50.000€ en tramos C2-C1 (según antigüedad y comunidad autónoma); privado suma 15-25% más.
Ciudad: Madrid y Barcelona pagan 8-12% sobre media nacional por mayor densidad de clínicas premium.
Especialización: reproducción asistida, oncología y medicina materno-fetal suman 12.000-18.000€ anuales vs ginecología general.
Acreditaciones: certificación en reproducción asistida o miembro de sociedades (SEGO) suma 5-8% en privado.
Sector: clínicas de fertilidad privadas (10-20 camas) pagan 55-70K; hospitales públicos grandes (>400 camas), 42-55K; clínicas pequeñas (<5 especialistas), 35-45K.

Preguntas frecuentes sobre el salario de Ginecólogo/a en A Coruña

¿Cuánto cobra un Ginecólogo/a en A Coruña en 2026?

El salario de un Ginecólogo/a en A Coruña oscila entre 25.760 - 32.200 €/año (perfil junior) y 50.600 - 69.000 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 36.800 - 50.600 €/año, un 7% por debajo de la media nacional. Estos datos están ajustados por el nivel salarial de Galicia (su mediana frente a la de España, INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024) aplicado sobre los datos del INE, SEPE y más de 15.000 ofertas activas.

¿Es A Coruña una buena ciudad para trabajar de Ginecólogo/a?

A Coruña es la segunda ciudad de Galicia y su empleo se reparte entre servicios, comercio, el puerto, la refinería de Repsol y el entorno de Inditex en Arteixo, además de la universidad y el CHUAC. En términos numéricos, el salario medio en A Coruña es -7% vs. media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.

¿Cuánto más (o menos) paga A Coruña a un Ginecólogo/a respecto al resto de España?

Un Ginecólogo/a en A Coruña cobra un 7% por debajo de la media nacional. Concretamente: junior 25.760 - 32.200 €/año, perfil medio 36.800 - 50.600 €/año, senior 50.600 - 69.000 €/año. Para comparar con otras ciudades, Madrid lidera los salarios nominales (+14-18% sobre la media), seguida de Bilbao/Pamplona (+8-12%) y Barcelona (+10-15%). Ciudades del sur como Sevilla, Granada o Murcia suelen estar entre un 5-10% por debajo, aunque con coste de vida notablemente inferior.

¿Cuánto cobra un Ginecólogo/a en España en 2026?

El salario medio de un Ginecólogo/a en España en 2026 es de 36.800 - 50.600 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 25.760 - 32.200 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 50.600 - 69.000 €/año.

¿Cuánto cobra un Ginecólogo/a junior?

El salario de un Ginecólogo/a junior en España es de aproximadamente 25.760 - 32.200 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 36.800 - 50.600 €/año.

¿Qué skills necesita un Ginecólogo/a?

Las habilidades más demandadas para un Ginecólogo/a son Ecografía obstétrica, Colposcopia, Cirugía ginecológica mínimamente invasiva, Asesoramiento reproductivo. Dominar Ecografía obstétrica es especialmente valorado por los empleadores en 2026.

¿Cómo es la demanda de Ginecólogo/a en España?

La demanda de Ginecólogo/a en España es moderada, con buenas oportunidades para perfiles especializados. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.

¿Cómo puedo aumentar mi salario como Ginecólogo/a?

Para aumentar tu salario como Ginecólogo/a, las estrategias más efectivas son: especializarte en Ecografía obstétrica, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.