¿Cuánto cobra un Repartidor en Santiago de Compostela? 1.610 €/mes

Un repartidor/a / rider en Santiago de Compostela cobra de media 1.610 € brutos al mes (19.320 € al año en 12 pagas), según nuestros datos actualizados el 1 de octubre de 2026. La franja habitual va de 16.560 - 22.080 €/año; de 13.248 - 16.560 €/año al empezar (0-2 años) a 22.080 - 30.912 €/año con 9 años o más. Demanda de mercado: alta. ¿Y en toda España? La media nacional es de 1.750 €/mes — ficha nacional de repartidor/a / rider. Fuente: LaborIA con datos del INE (Encuesta Anual de Estructura Salarial), SEPE y ofertas activas.

¿Cuánto cobra realmente un repartidor/a / rider en Santiago de Compostela?

Con un salario medio bruto de 19.320 € anuales, un repartidor/a / rider en Santiago de Compostela cobra aproximadamente 1.166 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Galicia. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de Galicia —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 22.603 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).

IRPF autonómico · Galicia 2026

hasta 12.985 €	9.0%
12.985 €–hasta 21.069 €	11.65%
21.069 €–hasta 35.200 €	14.9%
35.200 €–hasta 60.000 €	18.4%

Salario mediano · Galicia · INE 2024

22.603 €/ año

Todas las profesiones, bruto. En España, 24.497 €. El 10 % que menos cobra en Galicia no llega a 12.148 €; el 10 % que más, supera 44.682 €.

Repartidor/a / Rider en las ciudades más cercanas a Santiago de Compostela

Ciudad	Distancia	Bruto/año	vs Santiago de Compostela
A Coruña	50 km	19.320 €	igual
Vigo	70 km	20.370 €	+5 %
Oviedo	230 km	20.790 €	+8 %

Distancia en línea recta. Salario medio bruto anual de repartidor/a / rider en cada ciudad, con su propio ajuste salarial; en Santiago de Compostela, 19.320 €.

Comparador CCAA

Sueldos e IRPF en Galicia

Convenio del sector

Tabla salarial logística

Impuesto lealtad

Rotación en logística

Un dato de contexto que solo aplica a Santiago de Compostela: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 17.514 € al año, un 21 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 16.329 € netos que estimamos para un repartidor/a / rider aquí son por debajo o al nivel de la renta media de un residente de Santiago de Compostela: en esta ciudad la profesión no destaca frente al conjunto de la población. Fuente: INE.

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Mapa salarial por ciudad

Salario medio

16.560 - 22.080 €/año

Demanda

Alta

Teletrabajo

Parcial

Actualizado 2026-10-01Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Repartidor/a / Rider por experiencia en España 2026

Junior

1.104–1.380 €/mes13.248 - 16.560 €/año

Medio

1.380–1.840 €/mes16.560 - 22.080 €/año

Senior

1.840–2.576 €/mes22.080 - 30.912 €/año

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Mercado laboral de Repartidor/a / Rider en Santiago de Compostela

Con 100.965 habitantes, Santiago es una ciudad de administración, universidad y sanidad —Xunta, USC, CHUS— con un turismo internacional que llega por el Camino de Santiago y por su aeropuerto, el Rosalía de Castro. En logística, los turnos, los carnets específicos y el tipo de centro condicionan el sueldo tanto como la ciudad.

Ventajas

Turismo del Camino de Santiago; casco histórico Patrimonio de la Humanidad
Aeropuerto Rosalía de Castro y AP-9 hacia A Coruña y Vigo
Capital autonómica: Xunta de Galicia y Parlamento de Galicia
Universidade de Santiago de Compostela (USC) y CHUS

A tener en cuenta

La mediana salarial de Galicia está por debajo de la española (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024)
Ciudad de 100.965 habitantes (INE, padrón 2025): mercado privado más pequeño que el de A Coruña o Vigo

Salario vs media nacional

-7% sobre la media española

Ajuste por comunidad: mediana salarial de Galicia frente a la de España (INE, EAES 2024)

Población

100.965 habitantes (INE, padrón 2025)

Consejo para Santiago de Compostela

Con A Coruña y Vigo bien comunicadas por la AP-9 y el tren, desde Santiago se puede comparar el mercado de las tres ciudades sin cambiar de casa.

Skills más demandadas para Repartidor/a / Rider en 2026

Gestión de rutas GPSAtención al clienteManejo de app de deliveryConocimiento de normativa de tráficoCapacidad logística

Perspectivas del mercado para Repartidor/a / Rider en 2026

El volumen de repartidores continúa creciendo en Madrid, Barcelona y Valencia por la expansión de Glovo, Deliveroo, Amazon Fresh y actores locales. Las plataformas están implementando sistemas de gamificación y bonificación por eficiencia que suben ingresos entre un 20-35% sobre el salario base. Lee el análisis completo del mercado de Repartidor/a / Rider en España →

Cómo mejorar tu salario como Repartidor/a / Rider

No esperes a que Infojobs publique ofertas: contacta directamente a Glovo, Deliveroo, Wolt en LinkedIn o sus portales de empleo. El 70% de las contrataciones en delivery se hacen por referencia o aplicación directa. Si buscas estabilidad y mejor salario, prioriza empresas de distribución propia (DIA, Carrefour, Amazon Logistics) que ofrecen contrato indefinido y seguridad social completa desde el primer día. En Madrid y Barcelona, un rider con 2+ años en plataforma puede ganar 2.200-2.600 €/mes si combina flexibilidad horaria con bonificación por entregas.

Factores que afectan el salario de Repartidor/a / Rider

1) Modelo de empleo: contrato directo con empresa (DIA, Carrefour) paga 15-25% más que plataforma.
Zona geográfica: Madrid y Barcelona pagan 200-400 €/mes más que ciudades medias por mayor densidad de pedidos.
Eficiencia y métricas: bonificaciones por entregas completadas y puntuación de cliente pueden añadir 300-600 €/mes.
Tipo de vehículo: moto/ciclomotor genera más ingresos que bicicleta, +25-40%.
Horario: turnos nocturnos y fines de semana suelen incluir bonificación nocturna o prima de festivo (+15-20%).

Preguntas frecuentes sobre el salario de Repartidor/a / Rider en Santiago de Compostela

¿Cuánto cobra un Repartidor/a / Rider en Santiago de Compostela en 2026?

El salario de un Repartidor/a / Rider en Santiago de Compostela oscila entre 13.248 - 16.560 €/año (perfil junior) y 22.080 - 30.912 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 16.560 - 22.080 €/año, un 7% por debajo de la media nacional. Estos datos están ajustados por el nivel salarial de Galicia (su mediana frente a la de España, INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024) aplicado sobre los datos del INE, SEPE y más de 15.000 ofertas activas.

¿Es Santiago de Compostela una buena ciudad para trabajar de Repartidor/a / Rider?

Santiago de Compostela es la capital de Galicia y su empleo gira en torno a la Xunta, la Universidade de Santiago (USC), el CHUS y el turismo del Camino de Santiago. En términos numéricos, el salario medio en Santiago de Compostela es -7% vs. media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.

¿Cuánto más (o menos) paga Santiago de Compostela a un Repartidor/a / Rider respecto al resto de España?

Un Repartidor/a / Rider en Santiago de Compostela cobra un 7% por debajo de la media nacional. Concretamente: junior 13.248 - 16.560 €/año, perfil medio 16.560 - 22.080 €/año, senior 22.080 - 30.912 €/año. Para comparar con otras ciudades, Madrid lidera los salarios nominales (+14-18% sobre la media), seguida de Bilbao/Pamplona (+8-12%) y Barcelona (+10-15%). Ciudades del sur como Sevilla, Granada o Murcia suelen estar entre un 5-10% por debajo, aunque con coste de vida notablemente inferior.

¿Cuánto cobra un Repartidor/a / Rider en España en 2026?

El salario medio de un Repartidor/a / Rider en España en 2026 es de 16.560 - 22.080 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 13.248 - 16.560 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 22.080 - 30.912 €/año.

¿Cuánto cobra un Repartidor/a / Rider junior?

El salario de un Repartidor/a / Rider junior en España es de aproximadamente 13.248 - 16.560 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 16.560 - 22.080 €/año.

¿Qué skills necesita un Repartidor/a / Rider?

Las habilidades más demandadas para un Repartidor/a / Rider son Gestión de rutas GPS, Atención al cliente, Manejo de app de delivery, Conocimiento de normativa de tráfico. Dominar Gestión de rutas GPS es especialmente valorado por los empleadores en 2026.

¿Cómo es la demanda de Repartidor/a / Rider en España?

La demanda de Repartidor/a / Rider en España es muy alta, con más ofertas que candidatos cualificados. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.

¿Cómo puedo aumentar mi salario como Repartidor/a / Rider?

Para aumentar tu salario como Repartidor/a / Rider, las estrategias más efectivas son: especializarte en Gestión de rutas GPS, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.