¿Cuánto cobra un Farmacéutico Hospitalario en Cáceres? 1.983

Un farmacéutico/a hospitalario en Cáceres cobra de media 2.337 € brutos al mes (28.050 € al año en 12 pagas), según nuestros datos actualizados el 23 de septiembre de 2026. La franja habitual va de 23.800 - 32.300 €/año; de 18.700 - 23.800 €/año al empezar (0-2 años) a 32.300 - 44.200 €/año con 9 años o más. Demanda de mercado: media. ¿Y en toda España? La media nacional es de 2.750 €/mes — ficha nacional de farmacéutico/a hospitalario. Fuente: LaborIA con datos del INE (Encuesta Anual de Estructura Salarial), SEPE y ofertas activas.

¿Cuánto cobra realmente un farmacéutico/a hospitalario en Cáceres?

Con un salario medio bruto de 28.050 € anuales, un farmacéutico/a hospitalario en Cáceres cobra aproximadamente 1.681 € netos al mes (14 pagas) tras aplicar la Seguridad Social del trabajador (6,35%) y el IRPF autonómico de Extremadura. Como referencia, la mediana del salario bruto anual de todos los asalariados de Extremadura —la mitad cobra menos y la otra mitad, más— es de 20.905 €, frente a 24.497 € en el conjunto de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024).

IRPF autonómico · Extremadura 2026

hasta 12.450 €	7.75%
12.450 €–hasta 20.200 €	9.75%
20.200 €–hasta 24.200 €	16.0%
24.200 €–hasta 35.200 €	17.5%
35.200 €–hasta 60.000 €	21.0%
60.000 €–hasta 80.200 €	23.5%

Salario mediano · Extremadura · INE 2024

20.905 €/ año

Todas las profesiones, bruto. En España, 24.497 €. El 10 % que menos cobra en Extremadura no llega a 9.243 €; el 10 % que más, supera 43.834 €.

Farmacéutico/a Hospitalario en las ciudades más cercanas a Cáceres

Ciudad	Distancia	Bruto/año	vs Cáceres
Badajoz	80 km	28.050 €	igual
Salamanca	180 km	30.360 €	+8 %
Toledo	210 km	29.700 €	+6 %

Distancia en línea recta. Salario medio bruto anual de farmacéutico/a hospitalario en cada ciudad, con su propio ajuste salarial; en Cáceres, 28.050 €.

Comparador CCAA

Sueldos e IRPF en Extremadura

Convenio del sector

Tabla salarial sanidad

Impuesto lealtad

Rotación en sanidad

Un dato de contexto que solo aplica a Cáceres: según el INE (Atlas de Distribución de Renta de los Hogares, 2023), la renta neta media por persona en el municipio es de 15.017 € al año, un 4 % por encima de la media de los municipios españoles (14.495 €). Los 23.546 € netos que estimamos para un farmacéutico/a hospitalario aquí son alrededor de 1,5 veces la renta media de un residente de Cáceres: un sueldo cómodo para el nivel de vida local. Fuente: INE.

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Mapa salarial por ciudad

Salario medio

23.800 - 32.300 €/año

Demanda

Media

Teletrabajo

Parcial

Actualizado 2026-09-23Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Farmacéutico/a Hospitalario por experiencia en España 2026

Junior

1.558–1.983 €/mes18.700 - 23.800 €/año

Medio

1.983–2.691 €/mes23.800 - 32.300 €/año

Senior

2.691–3.683 €/mes32.300 - 44.200 €/año

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Mercado laboral de Farmacéutico/a Hospitalario en Cáceres

La economía de Cáceres descansa en el sector público —administración, universidad, sanidad— y en los servicios y el turismo de una ciudad monumental declarada Patrimonio de la Humanidad en 1986. En sanidad, la diferencia entre sanidad pública y privada, y las guardias, suele pesar tanto o más que la ciudad a la hora de fijar el sueldo final.

Ventajas

Capital de provincia: administración autonómica, provincial y del Estado
Campus de la Universidad de Extremadura y Hospital Universitario de Cáceres
Turismo: ciudad monumental Patrimonio de la Humanidad

A tener en cuenta

Extremadura tiene la segunda mediana salarial más baja de España (INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024)
Ciudad pequeña, de 96.651 habitantes (INE, padrón 2025): mercado privado limitado

Salario vs media nacional

-15% sobre la media española

Ajuste por comunidad: mediana salarial de Extremadura frente a la de España (INE, EAES 2024)

Población

96.651 habitantes (INE, padrón 2025)

Consejo para Cáceres

Con un mercado privado pequeño, en Cáceres pesan mucho la sanidad y la educación públicas: las listas del Servicio Extremeño de Salud y de la Consejería de Educación son la referencia.

Skills más demandadas para Farmacéutico/a Hospitalario en 2026

farmacoterapiafarmacocinéticagestión de medicamentosatención farmacéutica clínicasistemas de información hospitalaria

Perspectivas del mercado para Farmacéutico/a Hospitalario en 2026

Infojobs muestra 0 ofertas activas, lo que refleja que los hospitales españoles (públicos y privados) no usan plataformas de empleo generalistas para esta profesión. La contratación ocurre por convocatorias de oposiciones (sector público: Sermas, Osakidetza, CatSalut), bolsas de trabajo internas o contacto directo. Lee el análisis completo del mercado de Farmacéutico/a Hospitalario en España →

Cómo mejorar tu salario como Farmacéutico/a Hospitalario

No busques ofertas en portales generalistas: son invisibles. Registrate en las bolsas de trabajo específicas de cada comunidad autónoma (SERGAS en Galicia, Osakidetza en País Vasco, CatSalut en Cataluña, SERMAS en Madrid). Si aspiras a sector público, empieza a preparar oposiciones ahora: el temario de farmacoterapia y legislación sanitaria española requiere 6-8 meses de estudio intenso. Si prefieres privado (Quirónsalud, Teknon, HC Marbella), deja tu CV en los departamentos de Farmacia de cada red: el 70% de las contrataciones privadas vienen por candidaturas directas, no por ofertas publicadas.

Factores que afectan el salario de Farmacéutico/a Hospitalario

1) Sector público vs privado: un farmacéutico hospitalario en el SERMAS (Madrid) gana un 8-12% menos que en un hospital privado de la capital, pero con contrato indefinido y jubilación a los 67 años.
Especialización: farmacéutico con experiencia en oncofarmacie o farmacoterapia clínica avanzada suma 3.000-5.000 €/año.
Comunidad autónoma: País Vasco (Osakidetza) y Cataluña pagan un 5-10% más que Andalucía o Murcia por el coste de vida.
Antigüedad: cada 5 años suma 2.000-3.000 € en sector público.
Máster clínico o especialización sanitaria (MIR farmacéutico o especialidades reconocidas) incrementa el salario un 12-15%.

Preguntas frecuentes sobre el salario de Farmacéutico/a Hospitalario en Cáceres

¿Cuánto cobra un Farmacéutico/a Hospitalario en Cáceres en 2026?

El salario de un Farmacéutico/a Hospitalario en Cáceres oscila entre 18.700 - 23.800 €/año (perfil junior) y 32.300 - 44.200 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 23.800 - 32.300 €/año, un 15% por debajo de la media nacional. Estos datos están ajustados por el nivel salarial de Extremadura (su mediana frente a la de España, INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial 2024) aplicado sobre los datos del INE, SEPE y más de 15.000 ofertas activas.

¿Es Cáceres una buena ciudad para trabajar de Farmacéutico/a Hospitalario?

Cáceres es una capital de provincia de servicios, administración y universidad, con el Hospital Universitario como gran empleador y el turismo de su ciudad monumental, Patrimonio de la Humanidad. En términos numéricos, el salario medio en Cáceres es -15% vs. media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.

¿Cuánto más (o menos) paga Cáceres a un Farmacéutico/a Hospitalario respecto al resto de España?

Un Farmacéutico/a Hospitalario en Cáceres cobra un 15% por debajo de la media nacional. Concretamente: junior 18.700 - 23.800 €/año, perfil medio 23.800 - 32.300 €/año, senior 32.300 - 44.200 €/año. Para comparar con otras ciudades, Madrid lidera los salarios nominales (+14-18% sobre la media), seguida de Bilbao/Pamplona (+8-12%) y Barcelona (+10-15%). Ciudades del sur como Sevilla, Granada o Murcia suelen estar entre un 5-10% por debajo, aunque con coste de vida notablemente inferior.

¿Cuánto cobra un Farmacéutico/a Hospitalario en España en 2026?

El salario medio de un Farmacéutico/a Hospitalario en España en 2026 es de 23.800 - 32.300 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 18.700 - 23.800 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 32.300 - 44.200 €/año.

¿Cuánto cobra un Farmacéutico/a Hospitalario junior?

El salario de un Farmacéutico/a Hospitalario junior en España es de aproximadamente 18.700 - 23.800 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 23.800 - 32.300 €/año.

¿Qué skills necesita un Farmacéutico/a Hospitalario?

Las habilidades más demandadas para un Farmacéutico/a Hospitalario son farmacoterapia, farmacocinética, gestión de medicamentos, atención farmacéutica clínica. Dominar farmacoterapia es especialmente valorado por los empleadores en 2026.

¿Cómo es la demanda de Farmacéutico/a Hospitalario en España?

La demanda de Farmacéutico/a Hospitalario en España es moderada, con buenas oportunidades para perfiles especializados. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.

¿Cómo puedo aumentar mi salario como Farmacéutico/a Hospitalario?

Para aumentar tu salario como Farmacéutico/a Hospitalario, las estrategias más efectivas son: especializarte en farmacoterapia, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.