Oposiciones →

¿Qué skills suben el sueldo de un médico/a? Las que más aparecen en ofertas reales de médico/a son Diagnóstico clínico, Gestión sanitaria, Historia clínica electrónica (HCE), Telemedicina y Especialización médica. Dominarlas se asocia con progresar más rápido del rango junior (22.000 - 28.000 €/año) al senior (55.000 - 85.000 €/año).

Formación · Médico/a

¿Qué estudiar para ser Médico/a?

La vía de acceso, lo que pagan las ofertas reales y las skills que separan junior de senior.

Respuesta rápida: Las skills que más aparecen en ofertas reales de Médico/a son Diagnóstico clínico, Gestión sanitaria, Historia clínica electrónica (HCE), Telemedicina y Especialización médica. El rango salarial va de 22.000 - 28.000 €/año a 55.000 - 85.000 €/año — dominar estas skills concretas es lo que suele diferenciar a un perfil junior de uno senior en las ofertas reales, no solo los años de experiencia. Fuente: LaborIA con datos de ofertas de empleo agregadas. Actualización: 2026-08-13.

¿Qué hay que estudiar para ser Médico/a?

Grado en Medicina (6 años) + MIR (2–5 años según especialidad). Colegiación obligatoria para ejercer.

Es la vía habitual, no la única: en muchas profesiones se entra también por FP superior, por certificado de profesionalidad o por experiencia acreditada. Lo que sí determina el sueldo desde el primer día es el grupo profesional en el que te clasifican, y eso lo fija tu convenio.

Skills clave para Médico/a

Selección de LaborIA para este perfil (no un recuento de ofertas). Cada una enlaza a un buscador de cursos para comparar precio y contenido.

Diagnóstico clínico
Gestión sanitaria
Historia clínica electrónica (HCE)
Telemedicina
Especialización médica

Progresión salarial de Médico/a

Nivel Salario bruto/año
Junior22.000 - 28.000 €/año
Medio32.000 - 48.000 €/año
Senior55.000 - 85.000 €/año
Salario base
Ver salario medio
Indemnización
Cuánto te corresponde
Finiquito
Componentes Art. 49 ET
Paro (SEPE)
Prestación desempleo
Baja médica (IT)
Cuánto cobras de baja
Impuesto lealtad
Sueldos e inflación en sanidad
Convenio Sanidad
Tabla salarial oficial