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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Profesor/a de Secundaria en España?

Profesor de Secundaria en España gana entre 18.600€ (privada junior) y 36.000€ (pública senior con antigüedad). La demanda pública es estable pero vía oposiciones, no bolsa de trabajo. Especialidades como Inglés nativo o Informática duplican entrevistas; EdTech y FP ofrecen salarios 15-20% superiores con mejor estabilidad laboral.

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Salario medio
22.000 - 28.000 €/año
Demanda
Baja
Teletrabajo
Parcial
Actualizado 2026-05-16Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Profesor/a de Secundaria por experiencia en España 2026

Junior
1.550–1.833 €/mes18.600 - 22.000 €/año
Medio
1.833–2.333 €/mes22.000 - 28.000 €/año
Senior
2.333–3.000 €/mes28.000 - 36.000 €/año
Profesor/a de Secundaria Junior — 18.600 - 22.000 €/año Profesor/a de Secundaria Senior — 28.000 - 36.000 €/año
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📍 Madrid +5%📍 Barcelona +4%📍 Pamplona +3%📍 Bilbao +5%📍 Zaragoza +1%📍 Valencia =media📍 Valladolid -1%📍 Gijón -2%📍 Vigo -3%📍 Alicante -3%📍 Málaga -2%📍 Sevilla -3%📍 Granada -3%📍 Murcia -4%📍 Córdoba -4%

Skills más demandadas para Profesor/a de Secundaria en 2026

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Formación recomendada

Grado universitario en la materia + Máster en Formación del Profesorado (obligatorio). Oposiciones para la pública.

Perspectivas del mercado para Profesor/a de Secundaria en 2026

El mercado de docencia pública en España sigue congelado: apenas 50-100 ofertas mensuales en Infojobs contra 3.500+ en tech. Las plazas fijas se cubren vía oposiciones (Conselleria de cada comunidad), no por selección privada. En concertada y privada (Salesiano, Marista, Agora, Colegio Británico), la contratación es directa y precaria: contratos 9 meses, sin estabilidad. Madrid y Cataluña concentran el 60% de las plazas en centros privados. Las únicas áreas con demanda sostenida son Inglés (nativos C2 con experiencia) e Informática/Programación en bachillerato (perfil muy escaso).

Cómo mejorar tu salario como Profesor/a de Secundaria

Si estás en docencia pública, opositar es tu única ruta real en 2026: lista el próximo proceso en tu comunidad y prepárate 18 meses. Si vienes de privada o concertada y quieres estabilidad, estudia una especialización en EdTech (plataformas de e-learning, LMS Moodle) o formación profesional: FP tiene 40% más demanda y salarios 15-20% superiores a secundaria. El teletrabajo es cero, pero un máster en Educación Digital te abre puertas a roles en edtech startups (Unir, Campusoft, Aulaneo) con salarios de 24.000-32.000 €.

Factores que afectan el salario de Profesor/a de Secundaria

Evolución del salario de Profesor/a de Secundaria (2022–2026)

Salario medio orientativo. Tendencia estimada con IA basada en datos INE/SEPE.

22k€202223k€202324k€202424k€202525k€2026

Variación acumulada 2022→2026: +13%. Dato orientativo.

Salarios en otros países

Estimación orientativa del salario medio anual (equiv. €) para Educación en cada país. Fuente: Glassdoor, Levels.fyi y Eurostat 2025.

🇨🇭
Suiza
El salario más alto de Europa. Coste de vida muy elevado.
72,000€ +190%
🇺🇸
EE. UU.
Inglés C1+. Visa H-1B anual o EB-2 para perfiles cualificados.
46,000€ +85%
🇩🇪
Alemania
Alemán B1–B2 habitual. Alta demanda en ingeniería y sanidad.
43,000€ +75%
🇨🇦
Canadá
Inglés/Francés. Express Entry facilita residencia permanente.
40,000€ +60%
🇳🇱
Países Bajos
Inglés suficiente. Hub tech europeo con muchos roles en inglés.
38,000€ +55%
🇬🇧
Reino Unido
Inglés C1. Visa Skilled Worker desde 2021 (post-Brexit).
35,000€ +40%
🇫🇷
Francia
Francés B2. Frontera con España; destino popular para emigrar.
30,000€ +20%

* Los salarios en £/$/CHF/CAD se muestran convertidos a € para facilitar la comparación. Varían según empresa, ciudad y nivel de experiencia. Consulta portales locales para datos actualizados.

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Preguntas frecuentes sobre el salario de Profesor/a de Secundaria

¿Cuánto cobra un profesor de secundaria en 2026?
Un profesor de secundaria funcionario en España cobra entre 1.550 y 3.000 €/mes brutos dependiendo de la comunidad autónoma, los años de servicio y los sexenios acumulados. El sueldo base oscila entre 1.400 y 1.700 €/mes y se complementa con el complemento de destino (CD nivel 22), antigüedad y en su caso tutorías o cargos directivos. País Vasco y Navarra son las CCAA mejor pagadas; Murcia, Extremadura y Canarias, las peor.
¿Cuánto es el sueldo neto de un profesor de secundaria?
El sueldo neto mensual de un profesor de secundaria en España oscila entre 1.350 y 2.400 €/mes netos, en función de las retenciones de IRPF, la cotización a la mutualidad y los complementos autonómicos. Un funcionario en activo en una CCAA media, sin sexenios, cobra aproximadamente 1.500–1.650 €/mes netos. Con 3 sexenios y CD22, puede superar los 1.900–2.100 €/mes netos.
¿Cuánto cobra un Profesor/a de Secundaria en España en 2026?
El salario medio de un Profesor/a de Secundaria en España en 2026 es de 22.000 - 28.000 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 18.600 - 22.000 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 28.000 - 36.000 €/año.
¿Cuánto cobra un Profesor/a de Secundaria junior?
El salario de un Profesor/a de Secundaria junior en España es de aproximadamente 18.600 - 22.000 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 22.000 - 28.000 €/año.
¿Qué skills necesita un Profesor/a de Secundaria?
Las habilidades más demandadas para un Profesor/a de Secundaria son Dominio de asignatura (Matemáticas, Física, Inglés), Gestión de aula y disciplina, Diseño de evaluaciones, Herramientas digitales (Google Workspace, Teams). Dominar Dominio de asignatura (Matemáticas, Física, Inglés) es especialmente valorado por los empleadores en 2026.
¿Cómo es la demanda de Profesor/a de Secundaria en España?
La demanda de Profesor/a de Secundaria en España es moderada, siendo importante diferenciarse con especialización. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.
¿Cómo puedo aumentar mi salario como Profesor/a de Secundaria?
Para aumentar tu salario como Profesor/a de Secundaria, las estrategias más efectivas son: especializarte en Dominio de asignatura (Matemáticas, Física, Inglés), obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.
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