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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Logística / Supply Chain en Pamplona?

El salario de un logístico/supply chain en España 2026 oscila entre 22.000€ junior y 58.000€ senior, con picos de 45-50K en Madrid y Barcelona. La demanda crece un 8-12% anual impulsada por automatización: perfiles con Python + SAP se llevan 20-25% más. Presencialidad es requisito en 85% de ofertas, pero especialización en data logística abre puertas al teletrabajo parcial en empresas tech.

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Salario medio
29.680 - 44.520 €/año
Demanda
Media
Teletrabajo
Parcial
Actualizado 2026-05-16Fuentes: INE · SEPE · InfoJobsVer metodología →

Salario Logística / Supply Chain por experiencia en España 2026

Junior
1.943–2.473 €/mes23.320 - 29.680 €/año
Medio
2.473–3.710 €/mes29.680 - 44.520 €/año
Senior
3.710–5.123 €/mes44.520 - 61.480 €/año
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Mercado laboral de Logística / Supply Chain en Pamplona

Pamplona y Navarra se sitúan entre las comunidades con mayor renta per cápita de España. Su tejido industrial es especialmente potente: Volkswagen Navarra, Osasuna, Grupo AN, Acciona, Laboratorios Cinfa (Cinfa) y una densa red de pymes industriales generan una demanda constante de ingenieros, técnicos y perfiles de gestión. Los salarios están sistemáticamente por encima de la media nacional.

Ventajas
  • Salarios superiores a la media nacional en industria e ingeniería
  • Tasa de paro muy baja: uno de los mercados laborales más sólidos
  • Volkswagen Navarra y gran tejido industrial como motores de empleo
  • Excelente calidad de vida con coste moderado frente a las grandes capitales
A tener en cuenta
  • Mercado de menor tamaño que Madrid o Barcelona
  • Menor oferta en sectores puramente digitales o startups
Salario vs media nacional
+6% sobre la media española
Coste de vida
Moderado — alquiler 800–1.100 €/mes. Muy equilibrado para el nivel salarial.
Consejo para Pamplona
Pamplona es especialmente interesante para perfiles de ingeniería, manufactura y logística. Las empresas industriales navarras ofrecen estabilidad, buenos convenios colectivos y salarios competitivos.

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Perspectivas del mercado para Logística / Supply Chain en 2026

Las ofertas de logística suben un 8-12% anual en portales como LinkedIn y Tecnoempleo, pero la mayoría requieren presencialidad total o híbrida (2-3 días en oficina/almacén). Empresas como Inditex, Amazon, DHL, Mercadona y Glovo lideran la contratación en Madrid, Barcelona y zona metropolitana. Los perfiles con Python + SAP o Python + gestión de datos logísticos se disparan: automatizar procesos de inventario y forecasting impulsa los salarios 20-25% por encima de la media. La transformación digital de supply chain está acelerando: el 40% de las grandes empresas buscan analistas de datos específicos para logística, no generalistas.

Cómo mejorar tu salario como Logística / Supply Chain

Aprende Python enfocado en optimización de rutas y análisis de datos logísticos (librerías como Pandas, Scikit-learn) — esto multiplica ofertas y salarios respecto a perfiles tradicionales de logística. Saca certificación en SAP (módulo MM o PP) o aprende WMS: en 6 meses tienes 15-20 ofertas reales con salarios de 30.000+ €. Si estás en Madrid o Barcelona, enfócate en startups de último-kilo (Uber Eats, Too Good To Go, Packeta) o retail tech: pagan 18-22% más y aceptan más teletrabajo parcial que logística tradicional.

Factores que afectan el salario de Logística / Supply Chain

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Preguntas frecuentes sobre el salario de Logística / Supply Chain en Pamplona

¿Cuánto cobra un Logística / Supply Chain en Pamplona en 2026?
El salario de un Logística / Supply Chain en Pamplona oscila entre 23.320 - 29.680 €/año (perfil junior) y 44.520 - 61.480 €/año (senior) en 2026. El perfil medio cobra 29.680 - 44.520 €/año, un 6% por encima de la media nacional. Estos datos están ajustados por el multiplicador salarial de Pamplona aplicado sobre los datos del INE, SEPE y más de 15.000 ofertas activas.
¿Es Pamplona una buena ciudad para trabajar de Logística / Supply Chain?
Navarra ofrece salarios superiores a la media con un coste de vida más razonable que Madrid o Barcelona, lo que la convierte en una opción con muy buen poder adquisitivo real para Logística / Supply Chain. En términos numéricos, el salario medio en Pamplona es +6% vs. media española. Para evaluar si compensa, considera también el coste de vida local: el poder adquisitivo real puede diferir significativamente del salario nominal.
¿Cuánto más (o menos) paga Pamplona a un Logística / Supply Chain respecto al resto de España?
Un Logística / Supply Chain en Pamplona cobra un 6% por encima de la media nacional. Concretamente: junior 23.320 - 29.680 €/año, perfil medio 29.680 - 44.520 €/año, senior 44.520 - 61.480 €/año. Para comparar con otras ciudades, Madrid lidera los salarios nominales (+14-18% sobre la media), seguida de Bilbao/Pamplona (+8-12%) y Barcelona (+10-15%). Ciudades del sur como Sevilla, Granada o Murcia suelen estar entre un 5-10% por debajo, aunque con coste de vida notablemente inferior.
¿Cuánto cobra un Logística / Supply Chain en España en 2026?
El salario medio de un Logística / Supply Chain en España en 2026 es de 29.680 - 44.520 €/año. Un perfil junior parte de aproximadamente 23.320 - 29.680 €/año y un senior con experiencia puede llegar hasta 44.520 - 61.480 €/año.
¿Cuánto cobra un Logística / Supply Chain junior?
El salario de un Logística / Supply Chain junior en España es de aproximadamente 23.320 - 29.680 €/año. Con 2-3 años de experiencia y especialización el sueldo sube de forma significativa hacia el rango medio de 29.680 - 44.520 €/año.
¿Qué skills necesita un Logística / Supply Chain?
Las habilidades más demandadas para un Logística / Supply Chain son SAP / ERP, Python para automatización logística, Power BI / Tableau, Gestión de inventario (WMS). Dominar SAP / ERP es especialmente valorado por los empleadores en 2026.
¿Cómo es la demanda de Logística / Supply Chain en España?
La demanda de Logística / Supply Chain en España es moderada, con buenas oportunidades para perfiles especializados. El mercado laboral para esta profesión se mantiene activo, con oportunidades tanto en grandes empresas como en startups y pymes.
¿Cómo puedo aumentar mi salario como Logística / Supply Chain?
Para aumentar tu salario como Logística / Supply Chain, las estrategias más efectivas son: especializarte en SAP / ERP, obtener certificaciones reconocidas, ganar experiencia en proyectos de alto impacto y negociar activamente al cambiar de empresa. Trabajar en Madrid o Barcelona puede suponer un 10-15% más. Los cambios de empresa cada 2-3 años generan incrementos del 15-25% de media en España.
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