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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Pediatra Junior en España?

Pediatra en España: 29.500 - 38.000 €/año al empezar (0 a 2 años), 44.000 - 61.000 €/año con experiencia media (3 a 8 años) y 61.000 - 78.500 €/año en el nivel senior (9 años o más), según la estimación de LaborIA.

29.500 - 38.000 €/año ● Demanda Media

Con tabla oficial: en el Servicio Madrileño de Salud, un pediatra de hospital (facultativo especialista de área) cobra en 2026 4.026,86 € brutos al mes y 52.436,86 € al año con las pagas extra, sin guardias ni trienios. La tabla es la misma sea cual sea la experiencia: con los años se suman los trienios, que no incluye. Ver la tabla ↓ · Ficha completa de Pediatra →

Salario Junior
29.500 - 38.000 €/año
Salario medio
44.000 - 61.000 €/año
Demanda
Media

Rango salarial completo de Pediatra en España 2026

Junior
29.500 - 38.000 €/año
Medio
44.000 - 61.000 €/año
Senior
61.000 - 78.500 €/año

Un Pediatra junior parte con 29.500 - 38.000 €/año. Tras 2-3 años de experiencia se accede al nivel medio (44.000 - 61.000 €/año). Los perfiles senior, con 9 años o más, llegan a 61.000 - 78.500 €/año, según la estimación de LaborIA.

¿Cuánto cobra un pediatra en la sanidad pública en 2026?

Un pediatra de hospital público es facultativo especialista de área (FEA), y la tabla del FEA es la misma para todas las especialidades. En el Servicio Madrileño de Salud cobra en 2026 4.026,86 € brutos al mes y 52.436,86 € al año con las pagas extra, sin contar trienios, carrera profesional ni guardias.

Puesto en el hospitalBruto al mesAl año
Facultativo especialista de área4.026,86 €52.436,86 €
Facultativo especialista con jornada de mañana y tarde4.511,01 €59.214,96 €
Jefe de sección4.612,38 €59.751,58 €
Jefe de servicio5.202,61 €67.170,02 €

Bruto al mes = cada una de las 12 mensualidades: sueldo (1.387,24 €), complemento de destino de nivel 24 (729,14 €), complemento específico (472,08 €) y productividad fija (1.438,40 €). El año suma dos pagas extra de 1.585,19 € y dos pagas adicionales del complemento específico. La tabla es la misma sea cual sea la experiencia: con los años se suman los trienios y la carrera profesional. Las guardias van aparte: desde julio de 2026, 28,49 € la hora de presencia física en día laborable y 31,19 € en sábado, domingo o festivo. Cada servicio de salud tiene su propia tabla, y en la sanidad privada manda el convenio o el contrato de cada centro. Fuentes: BOCM del 9 de febrero de 2026 (Orden de 3 de febrero de 2026, de nóminas de la Comunidad de Madrid, anexo V, línea «Facultativo Especialista A1 24»); BOCM del 30 de julio de 2026 (acuerdo sobre guardias). Las mismas cifras que las fichas de radiólogo y anestesista.

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Pediatra frente al salario medio en España

Según la estimación de LaborIA, el punto medio del nivel medio de Pediatra es de 52.500 € brutos al año: un 78 % por encima de la ganancia media por trabajador en España (29.540 € en 2024) y un 114 % por encima de la mediana (24.497 €), según la Encuesta Anual de Estructura Salarial del INE. La media del INE incluye a quien trabaja a jornada parcial, así que la comparación es orientativa. Su grupo de ocupación en el INE, «técnicos y profesionales científicos e intelectuales de la salud y la enseñanza», ganó de media 40.555 € en 2024: la estimación queda un 29 % por encima de esa cifra.

Preguntas frecuentes — Pediatra Junior

¿Cuánto cobra un Pediatra junior en España en 2026?
El salario de un Pediatra junior en España es de 29.500 - 38.000 €/año de media. Con 2-3 años de experiencia y buena especialización se pasa al nivel medio (44.000 - 61.000 €/año).
¿Qué necesita un Pediatra junior para progresar?
Para avanzar como Pediatra junior es clave dominar Diagnóstico clínico pediátrico, construir proyectos propios y ganar experiencia en entornos reales. La especialización y las certificaciones aceleran la progresión salarial.
¿Es difícil encontrar trabajo como Pediatra junior?
Según la valoración de LaborIA, la demanda de Pediatra en España es media. Para perfiles junior, contar con un portfolio sólido y conocimientos de Diagnóstico clínico pediátrico mejora significativamente las posibilidades de acceder al mercado.
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