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Mercado Laboral España 2026

¿Cuánto cobra un Maître / Jefe/a de Sala Junior en España?

Maître / Jefe/a de Sala en España: 17.094 - 18.500 €/año al empezar (0 a 2 años), 18.500 - 23.000 €/año con experiencia media (3 a 8 años) y 23.000 - 32.500 €/año en el nivel senior (9 años o más), según la estimación de LaborIA.

17.094 - 18.500 €/año ● Demanda Media
Salario Junior
17.094 - 18.500 €/año
Salario medio
18.500 - 23.000 €/año
Demanda
Media

Rango salarial completo de Maître / Jefe/a de Sala en España 2026

Junior
17.094 - 18.500 €/año
Medio
18.500 - 23.000 €/año
Senior
23.000 - 32.500 €/año

Un Maître / Jefe/a de Sala junior parte con 17.094 - 18.500 €/año. Tras 2-3 años de experiencia se accede al nivel medio (18.500 - 23.000 €/año). Los perfiles senior, con 9 años o más, llegan a 23.000 - 32.500 €/año, según la estimación de LaborIA.

Skills clave para Maître / Jefe/a de Sala Junior

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Cómo conseguir tu primer trabajo como Maître / Jefe/a de Sala

Maître / Jefe/a de Sala frente al salario medio en España

Según la estimación de LaborIA, el punto medio del nivel medio de Maître / Jefe/a de Sala es de 20.750 € brutos al año: un 30 % por debajo de la ganancia media por trabajador en España (29.540 € en 2024) y un 15 % por debajo de la mediana (24.497 €), según la Encuesta Anual de Estructura Salarial del INE. La media del INE incluye a quien trabaja a jornada parcial, así que la comparación es orientativa. Su grupo de ocupación en el INE, «trabajadores de los servicios de restauración y comercio», ganó de media 18.919 € en 2024: la estimación queda un 10 % por encima de esa cifra.

Preguntas frecuentes — Maître / Jefe/a de Sala Junior

¿Cuánto cobra un Maître / Jefe/a de Sala junior en España en 2026?
El salario de un Maître / Jefe/a de Sala junior en España es de 17.094 - 18.500 €/año de media. Con 2-3 años de experiencia y buena especialización se pasa al nivel medio (18.500 - 23.000 €/año).
¿Qué necesita un Maître / Jefe/a de Sala junior para progresar?
Para avanzar como Maître / Jefe/a de Sala junior es clave dominar gestión de equipos, construir proyectos propios y ganar experiencia en entornos reales. La especialización y las certificaciones aceleran la progresión salarial.
¿Es difícil encontrar trabajo como Maître / Jefe/a de Sala junior?
Según la valoración de LaborIA, la demanda de Maître / Jefe/a de Sala en España es media. Para perfiles junior, contar con un portfolio sólido y conocimientos de gestión de equipos mejora significativamente las posibilidades de acceder al mercado.
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